Företagets tekniska lösningar - de bygger på IP-baserade protokoll och med något slags öppenhet där man gör det möjligt att bygga heterogent sammansatta system med icke-proprietära komponenter - verkar även gälla inom fysisk tillgänglighetskontroll. Se även här.
När jag började hos min nuvarande arbetsgivare 1993 fick man ut nycklar av metall; idag är det passerkort och koder som gäller. På samma sätt är det på många andra arbetsplatser. Det här är en stor marknad. Ska bli intressant att se hur Axis presterar på den.
Inga kommentarer:
Skicka en kommentar